Как выбрать профессию статьи


Когда задумываться о выборе профессии?
С другой стороны, у многих школьников только к 11 классу созревают более определенные представления о том, чем бы они хотели заниматься в жизни. И это тоже нормально. Здесь выбор уже часто определяется не родителями, а самим выпускником, и этот выбор более трезвый.

Как выбирать?
Хорошо, когда профессия вырастает из увлечения — в детстве танцевала, в юности стала балериной или актрисой, мальчиком мастерил деревянных лошадок, вырос — стал отличным краснодеревщиком. Это идеальный случай, и если он ваш, считайте, вам крупно повезло, потому что так бывает далеко не всегда.
Другой вариант, когда в семье есть профессиональная династия, если в семье все врачи, с большой долей вероятности ребенок тоже пойдет в медицинский. Есть и другая позиция родителей: выбирай, что угодно, только не ту специальность, по которой работаю я — тяжело, ответственно, сложно. И в том, и в другом случае редко учитываются способности самого ребенка. Чтобы распознать профессиональные склонности ребенка, можно держать связь с классным руководителем, со школьными учителями — они могут подсказать направление, в котором ребенку имеет смысл развиваться.
Главное, чтобы преподаватели в таких школах сами были не только учителями, но и практиками.

Многие большие компании часто проводят дни открытых дверей или экскурсии, где всем желающим показывают, как устроена их работа, это хороший способ увидеть, соединяются ли мечты и реальность. В маленькие компании можно напроситься самим, в Москве есть проект www.proekt-pro.ru, предназначенный для школьников, выбирающих профессии. Эксперты проекта организуют экскурсии в компании модной индустрии, ресторанного дела, на ювелирное производство и биржи акций, в отели и аэропорты. Здесь же можно и поиграть в учебные бизнес-игры.
С подростком можно сходить в центр занятости — как правило, там есть услуга тестирования профессиональных наклонностей. Обычно тест делается на компьютере, ребенок в течение часа-полутора отвечает на вопросы, решает задачки, складывает предложения, ищет ответы на вопросы, а потом консультант центра помогает вам расшифровать результаты теста.
И, конечно, еще один бесценный источник знаний — это родственники и родственники коллег по работе. Они могут стать не только авторитетом, но и проводником в мир своей увлекательной профессии. Надо только спросить.